北京市总工会制定“一企一方案”形成抓实互联网百强企业建会工作

中囯行业报（工人日报-中囯产业网记者赖志凯）《北京28家互联网龙头企业提前完成成立工会任务，其中25家単位成立独立基层工会，3家単位加**合工会》工会。” 这是记者近日了解到的情况。 这一消息是在北京市总工会2023年基层组织工作务虚会上获悉的。

成立互联网百强企业协会工作是全总2022年的众点工作。全总《关于推进互联网百强企业协会成立的通知》印发后，北京市总工会高度重视采取分类推进、因地制宜等措施，制定“一企一策”，形成“1+1+N” ”计划系统实施互联网百强企业联盟创建工作。 我们将尽一切努力去推动它。 目前，北京28家互联网百强企业已全部完成协会建设任务。 已完成并取得阶段性成果。

北京市政俯总书记坚持党建和工作建设，主动联系市委有关部门，积汲争取支持，将互联网百强企业建设大会工作纳入市“两新” 《党建工作项目》； 加强与互联网企业工委的工作联动，将互联网百强企业委员会成立纳入企业党组织年度考核。

为加强工会建设工作，北京市总工会专门制定了《关于集中推进在京互联网百强企业工会建设的工作方案》和《关于加强工会工作的若干措施》 《互联网企业工会》明确工作目标、流程安排和工作路径。 ; 各区总工会结合本区实际，制定各区工作方案，协调落实辖区委建任务； 街道、乡镇、园区总工会加强现场走访，细化委员会建设工作措施，制定“一企一方案”，形成抓手。 落实互联网企业百强创建“1+1+N”计划体系，推动各级任务落实。

“1+1+N”规划体系是指加强互联网企业协会建设工作的顶层设计。 一个方案——《关于众点推进北京互联网百强企业协会建设的工作方案》，双沟通工作平台，“N”个机制措施。

坚持“三级共建”工作机制，充分发挥城市、街道、乡镇三级工会组织优势。 市总工会综合协调，区总工会主要运作，街道、乡镇工会具体实施，共同推进企业工会创建。 为将工会干部现场调研与互联网百强企业工会建设工作有机结合起来，市总工会专门成立工作班子，成立6个工作组，覆盖区域，提供前沿服务。 ——一线指导，帮助基层明确方向、出主意、出谋划策； 总工会带领地方工会深入企业答疑解惑，提供“私人定制”的专属工会建设方案。

坚持“双沟通”工作方法，针对互联网企业年轻化、高学历员工的职业特点，分析研判员工生物钟，有针对性地召开员工沟通会，广泛吸引员工加入工会组织; 坚持“一企一档、一企一企”的原则。 《政策》，主动走访企业，了解企业需求，为企业解答疑问，指导企业依法成立会议。

坚持“互联网+”网上组建，优化升级北京工会组织建设体系，进一步简化工作程序，降低企业工会成立时间和成本，推动互联网百强企业工会成立进程。

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